Sjuklön och sjukpenning i Danmark
Hur fungerar sjuklön för en anställd i Danmark? Vi har en dansk medarbetare som har varit sjuk i en vecka, och vi är osäkra på om det är vi som arbetsgivare som ska betala sjuklön eller om det är något den anställde får från det danska systemet. Finns det någon karensdag som i Sverige?
Svar
Hej
Tak for dit spørgsmål og vi beklager det sene svar.
I Danmark gælder en arbejdsgiverbetalt periode de første 30 dage. Dvs. arbejdsgiveren skal betale sygedagpenge de første 30 dage af sygdomsperioden. Efter de 30 dage overtager kommunen, enten ved at betale sygedagpenge eller ved at give virksomheden refusion for betaling.
Beløbet af sygedagpenge afhænger af, hvorvidt jeres medarbejdere får løn under sygdom, eller om de blot skal betales med dagpengesatsen (4.785 kr./uge i 2025).
Jeg håber, at dette besvarede dit spørgsmål.
